未来领导力：与企业领导人的对话——挑战与机遇
在发达市场，经济大衰退造成收入报表支离破碎、工厂关闭以及劳动力萎缩。尽管对发展中市场的影响不太严重，但经济衰退的影响依然波及了中国、印度和其它新兴经济体。世界各地的企业员工都期待着他们的领导人能够在这场混乱中为他们指明方向。此刻，企业领导力成为且到目前为止依然是一个巨大的挑战。在过去半年，全球经济开始趋于稳定时，BCG合伙人与全球的企业领导人展开了有关领导力的对话，目的是为了了解他们如何领导企业安然度过大衰退的暴风骤雨，以及他们是否认为领导角色和领导风格正在发生变化。
PDF- 引言
- 访谈
- James M. Cornelius，百时美施贵宝公司董事长兼首席执行官
- Jeff M. Fettig，惠而浦公司董事长兼首席执行官
- Jürgen Hambrecht，巴斯夫公司执行董事会董事长
- Alan Joyce，澳洲航空公司首席执行官
- Uday Kotak，科塔克集团执行副董事长兼董事总经理，主要创始人
- 刘积仁，东软集团董事长兼首席执行官
- Indra K. Nooyi，百事公司董事长兼首席执行官
- Deepak S. Parekh，印度住房开发金融公司董事长
- Alessandro Profumo，意大利联合信贷银行首席执行官
- 致读者
Grant Freeland是波士顿咨询公司资深合伙人兼董事总经理，常驻波士顿办公室。
Kimberly Powell是波士顿咨询公司全球变革管理议题专家，常驻亚特兰大办公室。
Rolf Bixner是波士顿咨询公司资深合伙人兼董事总经理，常驻阿姆斯特丹办公室。
Andrew Dyer是波士顿咨询公司资深合伙人兼董事总经理，BCG组织专项全球领导人，常驻悉尼办公室。
